Кафедра «Менеджмент» образована в 1998 г. на базе факультета «Бизнеса и менеджмента» КТУ им. И. Раззакова, в дальнейшем находилась в структуре Института Управления и Бизнеса (до 2016 года), после реорганизации института с 2016-2022гг. в составе Инженерно-Экономического факультета.
Возглавляли кафедрой «Менеджмент»:
с 1998 - 1999 гг. зав. кафедрой «Менеджмент» - к.э.н., доцент Алишеров С.А.
с 2000 - 2011 гг. зав. кафедрой «Менеджмент» - к.п.н., профессор Иманкулова Э.Т.
с 2012 – 2014 гг. зав. кафедрой «Менеджмент» - к.э.н., доцент Омурбекова М.О.
с 2015-2016 гг. зав. кафедрой «Менеджмент» -к.э.н., профессор Орозбаев К.О.
с 2016 г. по настоящее время зав. кафедрой «Менеджмент» является к.п.н., профессор Иманкулова Э.Т.
Министерством образования и науки Кыргызской Республики «О реорганизации Кыргызского государственного технического университета имени. И. Раззакова» от 19 августа 2022 года №1605/1 Кыргызский государственный технический университет имени И. Раззакова реорганизован путем присоединения к нему Кыргызского государственного университета строительства, транспорта и архитектуры им. Н. Исанова и Кыргызского государственного университета геологии, горного дела и освоения природных ресурсов имени академика У. Асаналиева. В связи с этим кафедра «Менеджмент» КГУСТА им. Н. Исанова объединена с кафедрой «Менеджмент» КГТУ им. И. Раззакова.
Кафедра «Менеджмент» в Кыргызском архитектурно-строительном институте образована 9 февраля 1993 года на базе кафедр «Технология и организация строительства» и «Экономика и управление в строительстве» была создана профилирующая (выпускающая) кафедра «Предпринимательская деятельность и организация строительства», 15 декабря 1994 г. переименованная в кафедру «Менеджмент в строительстве» (МС). Приказом ректора от 7 февраля 2005 г. кафедры «Менеджмент» и «Технология строительного производства» были объединены и образована кафедра «Технология и менеджмент». Далее 6 июня 2005 года кафедру «Технология и менеджмент» разделили на кафедры: «Менеджмент» и «Технология и организация строительства».
Возглавляли кафедрой «Менеджмент» КГУСТА им. Н. Исанова:
в 1993-1997 гг. возглавлял кафедру к.э.н, профессор Атантаев И.А.;
в 1997-1998 гг. - почетный профессор Ниязов Ш.Ф.,
1998-2005 гг. руководителем кафедрой являлся д.э.н., «Заслуженный экономист КР», профессор Батырканов Ж.М.,
в 2005-2022 гг. возглавляла кафедру д.э.н., проф. Дербишева Э.Д.
По организационной структуре и по статусу кафедра «Менеджмент» является выпускающей кафедрой Высшей Школы Экономики и Бизнеса.
Кафедра обеспечивает эффективное решение образовательных, учебно-методических, организационных, воспитательных, информационных и научно-исследовательских задач по повышению квалификации и подготовке специалистов в области теории и практики менеджмента, управления, маркетинга, финансов организаций.
В настоящее время заведует кафедрой к.п.н., проф. Иманкулова Э.Т., отличник образования КР, автор почти 100 научных работ, активно участвует в научных конференциях, семинарах и международных проектах.
На кафедре работают: по штату 23 ППС, 2 доктора наук, 3 профессора, 10 кандидатов наук, 10 доцентов, 8 старших преподавателей и 2 преподавателя.
Остепененность кафедры составляет 52,8 %. На кафедре плодотворно работают и вносят определенный вклад в подготовку специалистов профессора, кандидаты наук, доценты, предприниматели компаний, фирм и корпораций республики.
Преподаватели кафедры проводят учебные занятия на факультетах КГТУ по лицензированным направлениям очного и дистанционного обучения. Основные направления развития кафедры: повышение качества образовательных услуг, повышение квалификации преподавателей, развитие международных связей.
Направление обучения: 580200 «Менеджмент» (бакалавриат, магистратура, аспирантура).
По направлению «Менеджмент» функционируют следующие профили:
Производственный менеджмент
Финансовый менеджмент
Менеджмент в организации (в строительстве)»
Управление маркетингом
Менеджмент в спортивной индустрии
Управление в малом и среднем бизнесе
По направлению 580800 «Управление персоналом» функционирует профиль:
Управление персоналом на производстве
По направлению «Менеджмент» (магистратура) функционирует профиль:
Производственный менеджмент
Стратегический менеджмент и управление конкурентоспособностью.
По направлению «Менеджмент» (аспирантура) функционирует профиль:
Производственный менеджмент.
Рабочие программы по дисциплинам кафедры соответствуют Государственным образовательным стандартам и требованиям системы менеджмента качества.
Кафедра активно участвует в совершенствовании и разработке новых учебно-методических изданий: лекционных курсов, учебных пособий, методических указаний. Научно-исследовательская работа (НИР) осуществляется всеми преподавателями кафедры по теме: «Проблемы совершенствования управления предприятиями в современных условиях».
Кафедра обеспечивает эффективное решение образовательных, учебно-методических, организационных, воспитательных, и научно-исследовательских задач и подготовке специалистов в области теории и практики менеджмента.
Достижение кафедры на 2021 уч. год можно считать следующее:
Наличие программы аспирантуры по направлению кафедры (08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством).
Оценка деятельности преподавателей студентами (анкетирование) – средний балл по кафедре 4,9.
Процент допущенных к экзаменационной сессии студентов – 89%.
Процент успешно сдавших экзамены студентов в период основной сессии – 81%.
Процент студентов, сдавших экзамены на «отлично» - 55%.
Участие в программах дополнительного образования – 5 преподавателя.
Публикация учебников с грифом МОиН КР – 2 учебника.
Защита ВКР бакалавров и магистров на «отлично» - 31 чел.
Подготовка студентов для участия в олимпиадах и научных конкурсах – 3.
Публикация статей в изданиях, входящих в перечень РИНЦ – 18.
Участие в международных конференциях и симпозиумах – 6.
Повышение квалификации с получением удостоверения установленного образца – 45.
Участие в подготовке и проведении студенческих и университетских мероприятий – 8.
По итогам независимого рейтинга вузов КР – 2021 по образовательным программам бакалавриата-магистратуры «Менеджмент» занял третье место.
Количество дипломов с отличием -
1
Менеджмент
Арстанбеков Азат
Направление «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент»
2020-21
Магистратура в КГТУ
2
Менеджмент
Абдылдаева Адель Алмазовна
Направление «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент»
2020-21
ЧП Мир сумок, менеджер по продажам
3
Менеджмент
Куцева Анастасия Александровна
Направление «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент»
2020-21
Магистратура в КГТУ
Кондитерский дом “Куликовский”
4
Менеджмент
Васильченко Александр Сергеевич
Направление «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент»
2020-21
5
Менеджмент
Гаврилова Владислава Григорьевна
Направление «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент»
2020-21
ОсОО “Дасмия” ,менеджер
6
Менеджмент
Исмаилова Айгерим Эдиловна
Направление «Менеджмент», профиль «Производственный менеджмент»
2020-21
Демир Банк, гл. спец. по кредитованию.
25 марта 2022 года в КГУСТА им. Н. Исанова прошла II Республиканская межвузовская студенческая олимпиада по Менеджменту.В олимпиаде приняли участие 14 вузов республики. Команда из студентов 2, 3 и 4 курсов направления "Менеджмент" и "Управление персоналом" КГТУ им. И. Раззакова ИЭФ кафедра "Менеджмент" под руководством заведующей кафедры, профессора Иманкуловой Э.Т. и старшим преподавателем Риферт К.П. в индивидуальном и командном турнире получили 1 место.
План развития кафедры «Менеджмент» на перспективу
Основной задачей является качественное обучение студентов и систематическое совершенствование научно-педагогической подготовки преподавателей кафедры.
Основные видения на перспективу:
– оптимизировать и улучшить качество подготовки специалистов-менеджеров;
– совершенствовать уровень инновационной технологии в обучении;
– направлять будущих специалистов в способности принимать эффективные управленческие решения. свободно ориентироваться в насыщенном информационном потоке и умение видеть будущее;
– учебные дисциплины направления «Менеджмент» совершенствовать в новой системе образования третьего поколения, и в реализации стратегии Болонского процесса;
– оказывать содействие в трудоустройстве выпускников по своему профилю, создавать базу совместной деятельности с предприятиями, фирмами и компаниями в подготовке специалистов;
– повышать уровень научной квалификации преподавателей (написание диссертаций, научных статей);
– налаживать международные связи с другими вузами и кафедрами по вопросам обмена опытом работы в подготовке менеджеров;
– совершенствовать работу в подготовке магистрантов (написание научных статей, диссертаций, участие в конференциях и семинарах, и улучшения качества научно-педагогических практик).
- внедрить пилотную программу подготовки докторов PhD по направлению «Производственный менеджмент»
